أكد محافظ الشرقية اللواء خالد سعيد، ضرورة الاهتمام بتنمية الموارد البشرية ورفع كفاءة العاملين بالجهاز الإداري، بجميع مراكز المحافظة لتحسين الخدمة المقدمة للمواطنين في كافة قطاعات العمل.
جاء ذلك خلال اجتماع المتابعة الدوري الذي عقد بمجلس مدينة أبو حماد، لمتابعة العمل وتقييم الأداء بحضور مستشار المحافظ للمشروعات والتنمية المحلية اللواء السعيد عبد المعطي، ومديري المديريات الخدمية والإدارات النوعية بالديوان العام، ورئيسا مدينتي أبو حماد والقرين، ورؤساء الوحدات المحلية القروية التابعة لهما.
وأصدر المحافظ توجيهات عمل محددة، لتحسين مستوى أداء العاملين بالجهاز الإداري للارتقاء بالخدمات المقدمة للمواطنين، تمثلت في إعداد قاعدة بيانات متكاملة لكل مركز ومدينة ووحدة محلية قروية، موضح بها "المساحة، والتعداد السكاني، والخطة الاستثمارية، والمشروعات المنفذة، والمشروعات المتعثرة، وعدد العاملين، وخطة العمل".
ولفت المحافظ إلى عدم الموافقة على النقل أو الندب من جهة لأخرى، وحظر منح المهندسين والسائقين وعمال النظافة إجازة نظراً لحاجة العمل إليهم وتطبيقاً للقانون، ومنع توقيع أي موظف "فورمة" على أن يكون التوقيع بالاسم الثلاثي، حتى لا تضيع المسئولية، فضلا عن التحفظ على الختم الخاص بالمنشأة بمعرفة سكرتير المجلس أو الوحدة حتى لا يستغل بطريق الخطأ، ومتابعة المشروعات الجاري تنفيذها على أرض المركز ومعرفة نسب التنفيذ والتنسيق مع جهات العمل المختلفة لتذليل العقبات أمام تنفيذ المشروعات التنموية والخدمية، إضافة إلى تفعيل المجلس التنفيذي لكل مدينة وحل المشاكل في وجود الجهات المعنية وتلبية طموحات المواطنين والتواصل مع الوحدات المحلية بشكل منتظم وحل كافة المشاكل بنطاق الوحدة.
